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Escrito por Franklin Grefa en .Publicado en Pages

LEY DE TRANSPARENCIA 2022

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ENERO 2022
FEBRERO 2022
MARZO 2022
ABRIL 2022
MAYO 2022
ENERO 2022

Literal Variable de información Formato
a) 1 Estructura orgánica funcional: VER PDF
a) 2 Base legal que la rige: VER PDF
a) 3 Regulaciones y procedimientos internos aplicables a la entidad: VER PDF
a) 4 Metas y objetivos de las unidades administrativas: VER PDF
b) 1 Directorio completo de la institución: VER PDF
b) 2 Distributivo del personal: VER PDF
c) Remuneración mensual por puesto: VER PDF
d) Servicios que ofrece y las formas de acceder a ellos: VER PDF
e) Texto integro de los contratos colectivos vigentes: VER PDF
f1) Formularios o formatos de solicitudes: VER PDF
f2) Formulario solicitud acceso a la información pública: VER PDF
g) Presupuesto de la institución: VER PDF
h) Resultados de auditorias internas y gubernamentales: VER PDF
i) Procesos de contrataciones: VER PDF
j) Empresas y personas que han incumplido contratos: VER PDF
k) Planes y programas en ejecución: VER PDF
l) Contratos de crédito externos o internos: VER PDF
m) Mecanismos de rendición de cuentas a la ciudadanía: VER PDF
n) Viáticos, informes de trabajo y justificativos: VER PDF
o) Responsable de atender la información pública: VER PDF
s) Organismos seccionales resoluciones y actas: VER PDF

FEBRERO 2022

Literal Variable de información Formato
a) 1 Estructura orgánica funcional: VER PDF
a) 2 Base legal que la rige: VER PDF
a) 3 Regulaciones y procedimientos internos aplicables a la entidad: VER PDF
a) 4 Metas y objetivos de las unidades administrativas: VER PDF
b) 1 Directorio completo de la institución: VER PDF
b) 2 Distributivo del personal: VER PDF
c) Remuneración mensual por puesto: VER PDF
d) Servicios que ofrece y las formas de acceder a ellos: VER PDF
e) Texto integro de los contratos colectivos vigentes: VER PDF
f1) Formularios o formatos de solicitudes: VER PDF
f2) Formulario solicitud acceso a la información pública: VER PDF
g) Presupuesto de la institución: VER PDF
h) Resultados de auditorias internas y gubernamentales: VER PDF
i) Procesos de contrataciones: VER PDF
j) Empresas y personas que han incumplido contratos: VER PDF
k) Planes y programas en ejecución: VER PDF
l) Contratos de crédito externos o internos: VER PDF
m) Mecanismos de rendición de cuentas a la ciudadanía: VER PDF
n) Viáticos, informes de trabajo y justificativos: VER PDF
o) Responsable de atender la información pública: VER PDF
s) Organismos seccionales resoluciones y actas: VER PDF

MARZO 2022

Literal Variable de información Formato
a) 1 Estructura orgánica funcional: VER PDF
a) 2 Base legal que la rige: VER PDF
a) 3 Regulaciones y procedimientos internos aplicables a la entidad: VER PDF
a) 4 Metas y objetivos de las unidades administrativas: VER PDF
b) 1 Directorio completo de la institución: VER PDF
b) 2 Distributivo del personal: VER PDF
c) Remuneración mensual por puesto: VER PDF
d) Servicios que ofrece y las formas de acceder a ellos: VER PDF
e) Texto integro de los contratos colectivos vigentes: VER PDF
f1) Formularios o formatos de solicitudes: VER PDF
f2) Formulario solicitud acceso a la información pública: VER PDF
g) Presupuesto de la institución: VER PDF
h) Resultados de auditorias internas y gubernamentales: VER PDF
i) Procesos de contrataciones: VER PDF
j) Empresas y personas que han incumplido contratos: VER PDF
k) Planes y programas en ejecución: VER PDF
l) Contratos de crédito externos o internos: VER PDF
m) Mecanismos de rendición de cuentas a la ciudadanía: VER PDF
n) Viáticos, informes de trabajo y justificativos: VER PDF
o) Responsable de atender la información pública: VER PDF
s) Organismos seccionales resoluciones y actas: VER PDF

ABRIL 2022

Literal Variable de información Formato
a) 1 Estructura orgánica funcional: VER PDF
a) 2 Base legal que la rige: VER PDF
a) 3 Regulaciones y procedimientos internos aplicables a la entidad: VER PDF
a) 4 Metas y objetivos de las unidades administrativas: VER PDF
b) 1 Directorio completo de la institución: VER PDF
b) 2 Distributivo del personal: VER PDF
c) Remuneración mensual por puesto: VER PDF
d) Servicios que ofrece y las formas de acceder a ellos: VER PDF
e) Texto integro de los contratos colectivos vigentes: VER PDF
f1) Formularios o formatos de solicitudes: VER PDF
f2) Formulario solicitud acceso a la información pública: VER PDF
g) Presupuesto de la institución: VER PDF
h) Resultados de auditorias internas y gubernamentales: VER PDF
i) Procesos de contrataciones: VER PDF
j) Empresas y personas que han incumplido contratos: VER PDF
k) Planes y programas en ejecución: VER PDF
l) Contratos de crédito externos o internos: VER PDF
m) Mecanismos de rendición de cuentas a la ciudadanía: VER PDF
n) Viáticos, informes de trabajo y justificativos: VER PDF
o) Responsable de atender la información pública: VER PDF
s) Organismos seccionales resoluciones y actas: VER PDF

MAYO 2022

Literal Variable de información Formato
a) 1 Estructura orgánica funcional: VER PDF
a) 2 Base legal que la rige: VER PDF
a) 3 Regulaciones y procedimientos internos aplicables a la entidad: VER PDF
a) 4 Metas y objetivos de las unidades administrativas: VER PDF
b) 1 Directorio completo de la institución: VER PDF
b) 2 Distributivo del personal: VER PDF
c) Remuneración mensual por puesto: VER PDF
d) Servicios que ofrece y las formas de acceder a ellos: VER PDF
e) Texto integro de los contratos colectivos vigentes: VER PDF
f1) Formularios o formatos de solicitudes: VER PDF
f2) Formulario solicitud acceso a la información pública: VER PDF
g) Presupuesto de la institución: VER PDF
h) Resultados de auditorias internas y gubernamentales: VER PDF
i) Procesos de contrataciones: VER PDF
j) Empresas y personas que han incumplido contratos: VER PDF
k) Planes y programas en ejecución: VER PDF
l) Contratos de crédito externos o internos: VER PDF
m) Mecanismos de rendición de cuentas a la ciudadanía: VER PDF
n) Viáticos, informes de trabajo y justificativos: VER PDF
o) Responsable de atender la información pública: VER PDF
s) Organismos seccionales resoluciones y actas: VER PDF


 

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